1、认同万家乐的经营理念与发展策略，愿与万家乐共同发展。
2、深刻理解万家乐形象店的发展战略目标，将事业作为毕生的追求，全心投入。
3、有干“大事业”的强烈和内在冲动，具备“合作，共赢”的现代经营理念。
4、信誉良好，认真负责，具有良好的沟通能力，社会关系广泛。
5、能处理好与其他人的关系，善于发挥他人的长处，公司员工对老板有良好的口碑并愿意跟随老板奋斗。
6、在群体中有模范作用，能够协调各方面的关系，给团体带来活力。
7、有创新精神，自信心，达标精神及市场敏锐反应。
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